Você está em busca de uma oportunidade para iniciar sua carreira em uma das maiores empresas do Polo Industrial de Manaus? A Yamaha, referência no mercado de duas rodas, está com vagas abertas para estágio nos setores de Administração, Contabilidade e Recursos Humanos. Leia o artigo para saber como se candidatar, os requisitos e dicas essenciais para destacar seu perfil.
Sobre a vaga
A Yamaha busca estudantes proativos e comprometidos para integrar suas equipes nos departamentos de Administração, Contabilidade e Recursos Humanos. Esta é uma oportunidade única para quem deseja adquirir experiência prática em uma empresa de renome no mercado.
Requisitos
Para concorrer a esta vaga, você deve atender aos seguintes critérios:
- Estar cursando ensino superior em Administração, Contabilidade ou Recursos Humanos;
- Diferencial: Domínio em rotinas de folha de pagamento, controle de cartão-ponto, benefícios e conhecimento no pacote Office.
Atividades do estagiário
Os selecionados terão as seguintes responsabilidades:
- Apoiar o setor de Administração de Departamento Pessoal;
- Auxiliar em atividades como:
- Controle de folha de pagamento, férias, demissões e admissões;
- Gerenciamento de ponto eletrônico e benefícios;
- Elaboração de crachás provisórios;
- Integração de novos colaboradores no sistema interno;
- Controle e organização de arquivos.
Essa é uma excelente oportunidade para quem busca aprimorar conhecimentos na prática e desenvolver habilidades fundamentais para o mercado de trabalho.
Como se candidatar?
Para participar do processo seletivo, basta acessar a plataforma Gupy, onde a Yamaha realiza suas seleções. Siga o passo a passo abaixo para cadastrar seu currículo:
- Acesse o site oficial da Gupy: Clique aqui para se inscrever;
- Crie uma conta ou faça login;
- Pesquise pela vaga de Estágio – Yamaha;
- Preencha todas as informações solicitadas e anexe seu currículo.
Dica: Certifique-se de preencher todos os campos de forma clara e objetiva. Use um e-mail atualizado para receber notificações sobre o andamento do processo.
Dicas para os candidatos
- Preparação do Currículo:
- Destaque experiências acadêmicas, projetos e atividades extracurriculares relacionados à vaga.
- Mencione cursos complementares como Excel avançado ou Gestão de Pessoas, caso tenha.
- Use palavras-chave como “folha de pagamento”, “benefícios” e “controle de ponto”.
- Entrevista:
- Pesquise sobre a Yamaha e seu impacto no Polo Industrial de Manaus.
- Prepare-se para perguntas como: “Como você pode contribuir para o setor de Departamento Pessoal?”
- Demonstre interesse em aprender e crescer na empresa.
Atenção: Alerta contra golpes
Durante sua busca por vagas, fique atento(a) para evitar fraudes:
- A Yamaha realiza suas seleções apenas pelo site oficial Gupy;
- Nunca forneça informações pessoais ou financeiras em processos de seleção.
Responsabilidade do site
Nosso site atua apenas como um facilitador de informações sobre oportunidades de emprego. Não realizamos contratações e não nos responsabilizamos pelos processos seletivos das empresas anunciantes.
